Daftar Pertanyaan Interview/Wawancara Kerja Paling Sering Muncul

Penulis : 

Table of Contents

Berikut beberapa pertanyaan yang akan sering muncul saat kamu sedang interview kerja.

Sangat penting untuk diketahui para pencari kerja untuk dipersiapkan saat akan interview.

1. Pengenalan Diri

  • Ceritakan sedikit tentang diri Anda.
  • Apa yang membuat Anda tertarik dengan posisi ini?

2. Riwayat Pekerjaan dan Pendidikan

  • Jelaskan tentang pengalaman kerja Anda yang paling relevan dengan posisi ini.
  • Ceritakan tentang pencapaian terbesar Anda di pekerjaan sebelumnya.
  • Menurut Anda, apa kekuatan dan kelemahan Anda?
  • Mengapa Anda meninggalkan pekerjaan sebelumnya?
  • Apa yang Anda pelajari dari pendidikan Anda yang dapat diterapkan di posisi ini?

3. Keterampilan dan Kemampuan

  • Sebutkan tiga kata sifat yang menggambarkan diri Anda sebagai seorang karyawan.
  • Ceritakan tentang pengalaman Anda dalam bekerja sama dengan tim.
  • Bagaimana Anda menangani situasi yang penuh tekanan?
  • Berikan contoh saat Anda harus mengatasi tantangan.
  • Perangkat lunak atau program apa yang Anda kuasai?

4. Motivasi dan Kesesuaian

  • Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan kami?
  • Apa yang membuat Anda tertarik untuk bekerja di perusahaan kami?
  • Gaji yang Anda harapkan?
  • Kapan Anda bisa mulai bekerja?
  • Apakah Anda memiliki pertanyaan untuk kami?

Pertanyaan Interview Berdasarkan Situasi ( untuk pewawancara)

  • Situasi: Memecahkan Masalah
    • Ceritakan tentang saat Anda harus menghadapi masalah di tempat kerja. Bagaimana Anda mengatasinya?
    • Bagaimana Anda mengambil keputusan dalam situasi yang rumit?
  • Situasi: Bekerja dalam Tim
    • Ceritakan tentang saat Anda bekerja sama dengan tim untuk mencapai suatu tujuan.
    • Bagaimana Anda menyelesaikan konflik dengan rekan kerja?
  • Situasi: Kreativitas dan Inovasi
    • Ceritakan tentang ide kreatif yang pernah Anda munculkan di tempat kerja.
    • Bagaimana Anda mengatasi hambatan untuk menghasilkan inovasi baru?

Tips untuk pewawancara:

  • Selain pertanyaan yang disebutkan di atas, Anda juga dapat mengajukan pertanyaan sesuai kebutuhan perusahaan dan posisi yang dilamar.
  • Perhatikan bahasa nonverbal pelamar, seperti kontak mata dan gestur tubuh.
  • Berikan waktu kepada pelamar untuk berpikir sebelum menjawab pertanyaan.
  • Buat suasana interview yang nyaman dan kondusif.

Semoga daftar pertanyaan interview ini bermanfaat!